表率作用发挥不够整改措施

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【表率作用发挥不够整改措施】1、对标找差距，抓整改。
2、表率是标杆，是员工学习的榜样。表率作用发挥不够要对标找差距，对标过去曾经的初心，对标企业对标杆的要求，对标行业先进标杆。找到差距，量化考核。定项目、定时间、定考核。
3、表率作用发挥不够要从精神状态上的改变入手，找到初心。